نماذج التخطيط للإحتياجات من الموارد البشرية والتوظيف

MP

٩٩

١٩٩

نماذج العمل

المجموعة الأولى : التخطيط للإحتياجات من الموظفين وإختيار المرشحين

( 1 ) نموذج / خطة الإحتياجات من الموارد البشرية في الوحدات التنظيمية

( 2 ) نموذج / خطة الإحتياجات من الموارد البشرية للمنشأة

( 3 ) نموذج / طلب التعديل في خطة الإحتياجات من الموارد البشرية

( 4 ) نموذج / طلب استحداث وظيفة جديدة

( 5 ) نموذج / طلب تعيين موظف جديد

المجموعة الثانية : الإعلان عن الوظائف وتقييم الطلبات وترتيبات المقابلات

( 6 ) نموذج / الإعلان عن الوظائف الشاغرة

( 7 ) نموذج / التقييم المبدئي لطلب العمل ( السيرة الذاتية )

( 8 ) نموذج / كشف المرشحين للمقابلات ( Short List )

( 9 ) نموذج / برنامج المقابلات

( 10 ) نموذج / خطاب الاستفسار عن المرشح للعمل

( 11 ) نموذج / خطاب الاعتذار لطالب الوظيفة

المجموعة الثالثة : المقابلات وإختيار المرشحين للوظائف

( 12 ) نموذج / طلب عمل

( 13 ) نموذج / استمارة المقابلة الشخصية

( 14 ) نموذج / كشف المرشحين لشغل الوظيفة

المجموعة الرابعة : التوظيف

( 15 ) نموذج / بيان المزايا المقترحة للمرشح للعمل

( 16 ) نموذج / عرض العمل

( 17 ) نموذج / تحويل إلى الطبيب للفحص الطبي

( 18 ) نموذج / خطاب توجيه الموظف لاستلام العمل

( 19 ) نموذج / تقييم الأداء خلال فترة التجربة

( 20 ) نموذج / إشعار مراجعة عقد العمل

( 21 ) نموذج / اتفاقية تجديد العقد

( 22 ) نموذج / تخصيص الرقم الوظيفي

( 23 ) نموذج / خطاب مخاطبة مكتب العمل لتوظيف الطلبة خلال العطلة الصيفية

المجموعة الخامسة : الوثائق الرسمية للتعاقد

( 24 ) نموذج / عقـد العـمل

( 25 ) نموذج / إشعار مباشرة العمل

( 26 ) نموذج / الإبلاغ عن التضارب في المصالح

( 27 ) نموذج / اتفاقية عدم منافسة وعدم إفشاء

( 28 ) نموذج / إقرار بإستلام اللوائح الرسمية للمنشأة

٩٩

١٩٩
إضافة للسلة